hej.mielec.pl - pozytywnie i lokalnie. Mielec - wiadomości, relacje i zdjęcia z wydarzeń, ogłoszenia, informacje biznesowe, sport, zapowiedzi imprez.

Stanowisko mechanik utrzymania ruchu Opis stanowiska : obsługa urządzeń produkcyjnych obsługa urządzeń ręcznych Wymagania: zapewniamy również przyuczenie zawodowe znajomość rysunku technicznego mile widziana umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi. chęć poznawania nowych rozwiązań technicznych Oferujemy : stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę wynagrodzenie odpowiadające umiejętnościom (płaca podstawowa + premia) pakiet świadczeń socjalnych ubezpieczenia grupowe możliwość finansowania dodatkowych szkoleń

Firma ATUS GROUP SP. Z O.O. SP.K poszukuje kandydatów na stanowisko Operatora / Operatorki wózka widłowego z ważnymi uprawnieniami UDT. Oferta skierowana jest do osób ceniących stabilne zatrudnienie i pracę w zgranym zespole logistycznym. Miejsce pracy: Sadkowa Góra Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny etat Wynagrodzenie: 5 350 – 5 850 zł brutto miesięcznie (w zależności od doświadczenia i premii) Zakres obowiązków: – załadunek i rozładunek towarów z zachowaniem zasad bezpieczeństwa – rozmieszczanie asortymentu w magazynie zgodnie z dokumentacją – obsługa skanera magazynowego – dbałość o stan techniczny powierzonego wózka widłowego Wymagania: – ważne uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych (warunek konieczny) – gotowość do pracy w systemie IV-brygadowym – dokładność i odpowiedzialność za powierzony towar – doświadczenie w pracy na magazynie wysokiego składowania (mile widziane) Oferujemy: – stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – wynagrodzenie zasadnicze uzupełnione o premie frekwencyjne, regulaminowe oraz dodatki za pracę zmianową – wsparcie wdrożeniowe ze strony doświadczonego zespołu – niezbędne narzędzia pracy

Działamy w transporcie międzynarodowym na terenie całej Europy oraz Turcji od 1999r. Dysponujemy flotą 38 aut własnych i równolegle rozwijamy transport realizowany na pojazdach podwykonawców. Rozwijamy strukturę, w której spedytor nie jest wyłącznie operatorem — odpowiada za wynik swoich pojazdów. Każdy spedytor otrzymuje dedykowaną pulę aut, którymi zarządza operacyjnie i finansowo. Pracujemy w oparciu o nowoczesne narzędzia, przejrzyste procesy i zespół z doświadczeniem w międzynarodowej logistyce. Budujesz wynik na solidnym fundamencie, a nie w chaosie organizacyjnym. Zakres odpowiedzialności: Organizacja i pełen nadzór nad transportami międzynarodowymi Opieka nad przydzielonymi pojazdami Budowanie i rozwój relacji z klientami Współpraca z podwykonawcami Kontrola marży i rentowności zleceń Wynagrodzenie: Stała podstawa Progresywne progi procentowe od wygenerowanej marży Brak sztywnego limitu zarobków Twój wynik realnie wpływa na Twoje wynagrodzenie. Kogo szukamy? Osoby, która: Ma doświadczenie w TSL Potrafi negocjować i budować relacje Chce mieć wpływ na wynik, a nie tylko realizować polecenia Jest gotowa na elastyczne podejście do pracy w dynamicznej branży Jeśli zależy Ci na spokojnej, odtwórczej pracy bez odpowiedzialności za wynik — to stanowisko może nie być dla Ciebie. Oferujemy: Wysoką samodzielność w podejmowaniu decyzji handlowych i operacyjnych Dedykowaną flotę pojazdów Nowoczesne biuro i uporządkowane procesy Pracę na nowoczesnym systemie zarządzania transportem – pełna kontrola nad zleceniami, rentownością i dokumentami w jednym miejscu Wsparcie doświadczonego zespołu Realną możliwość budowania własnej pozycji w firmie Zobacz jak pracujemy : barszczewski.com.pl Aplikacja Jeśli chcesz rozwijać się w międzynarodowej logistyce i pracować w modelu, w którym wynik przekłada się na zarobki — wyślij CV adres: [email protected] Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

PRACA SZUKA CZŁOWIEKA 🍲 Jeżeli potrafisz przygotować pyszny, domowy obiad i lubisz pracę w kuchni — zapraszamy do naszego bistro! Szukamy osoby do pracy przy przygotowywaniu domowych posiłków, Ważne są dla nas smak, dobra organizacja i chęć do pracy. Godziny pracy: 6:30–13:30 lub 9:30–16:30 Praca w przyjaznej atmosferze. Hirschówka Bistro Mickiewicza 17 Mielec

Kim jesteśmy? Elektromontaż Rzeszów S.A to jedna z największych firm produkcyjno-montażowych w branży elektrycznej w Polsce. Firma o długiej, ponad 55-letniej tradycji, z której jesteśmy dumni. Zatrudniamy ponad 550 specjalistów i inwestujemy w ich rozwój. W związku z pozyskaniem nowych zleceń i czasowym rozszerzeniem naszych brygad, poszukujemy doświadczonych kandydatów na stanowisko Elektromontera do pracy w Polsce lub na Słowacji. Prowadzone projekty: • Projekt 1: Słowacja (Komarno) – Czas trwania: 1 miesiąc (z możliwością przedłużenia). • Projekt 2: Polska (Tarnowskie Góry) – Czas trwania: 2 miesiące (z możliwością przedłużenia). Zakres obowiązków: • Wykonywanie instalacji elektrycznych w obiektach handlowych • Praca zgodnie z dokumentacją techniczną • Realizacja prac elektromontażowych Nasze wymagania: • Wykształcenie zawodowe o profilu elektrycznym lub pokrewnym • Doświadczenie na stanowisku elektromontera przy wykonywaniu prac elektrycznych • Doświadczenie w pracy na wysokościach • Aktualne uprawnienia SEP E • Gotowość do pracy w delegacji na czas min. 1 miesiąca Mile widziane: • Uprawnienia na wózki widłowe i podesty ruchome (UDT) Co oferujemy? • atrakcyjne wynagrodzenie zależne od lokalizacji: o Słowacja – wynagrodzenie według stawki godzinowej w euro o Polska – wynagrodzenie podstawowe + dodatek delegacyjny • darmowy dojazd i nocleg podczas projektów • możliwość dalszej współpracy przy kolejnych realizacjach • szeroki pakiet benefitów Dołącz do zespołu Elekromontaż Rzeszów S.A. i realizuj projekty, które mają znaczenie.

W związku z ciągłym rozwojem naszej firmy poszukujemy osób do pracy na stanowisku: Pracownik biurowy ze znajomością kadr i płac Zakres obowiązków: - weryfikacja zgodności dostarczonego towaru z zamówieniem, otrzymaną fakturą (ilość, cena) - rejestrowanie towarów w programie Subiekt GT za pomocą dokumentów takich jak FZ, PZ, WZ, MM - podpinanie kosztu pod odpowiedni projekt lub magazyn - prowadzenia akt osobowych, sporządzanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, aneksów i świadectw pracy - nadzór nad kompletem dokumentów pracowniczych zgodnie z przepisami prawa - naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie list płac, uwzględnianie premii, nadgodzin oraz potrąceń - rozliczenia z ZUS i US, deklaracje zgłoszeniowe i rozliczeniowe (np. w programie Płatnik) oraz obliczanie zaliczek na podatek dochodowy - ewidencja czasu pracy, rozliczanie urlopów, zwolnień lekarskich oraz innych nieobecności pracowniczych Wymagania: - Znajomość programów z pakietu InsERT GT (Subiekt GT, Gratyfikant GT) oraz Płatnik - Dobra organizacja pracy oraz dokładność, systematyczność - Umiejętność pracy z dokumentacją i danymi liczbowymi - Doświadczenie na podobnym stanowisku - Prawo jazdy kat. B mile widziane To oferujemy: - Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, pełny etat - Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności - Możliwość indywidualnego rozwoju - Przyjazną atmosferę w pracy - Pracę w Spółce o wysokiej renomie i ugruntowanej pozycji na rynku Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV ze zdjęciem. Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami. W aplikacji prosimy zawrzeć następującą informację: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawa z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz.Ust. nr 133 poz.883)” Kontakt: STERTECH Sp. z o.o. [email protected]

Firma Elektrimont Sp. z o.o z ponad 35-letnim doświadczeniem w branży, specjalizująca się w kompleksowym wykonawstwie instalacji elektrycznych oraz teletechnicznych w obiektach przemysłowych, komercyjnych i użyteczności publicznej zatrudni pracownika na stanowisko: Elektromonter / Instalator systemów elektrycznych i słaboprądowych (m/k) Miejsce pracy: Praca w delegacji – projekty na terenie Polski (m.in. Gliwice, Wrocław i Kraków). Wynagrodzenie: na start ok. 6000 netto/msc. (możliwość negocjacji stawki po okresie próbnym) Opis stanowiska: Praca przy realizacji kontraktu na obiektach przemysłowych. Poszukujemy osób z województwa: małopolskiego, śląskiego, podkarpackiego i lubelskiego. Zadania: • Wykonywanie instalacji elektrycznych na obiektach przemysłowych, • Montaż tras kablowych i okablowania, • Montaż i podłączanie urządzeń elektrycznych (oświetlenie, gniazda, rozdzielnice), • Wykonywanie prób, pomiarów oraz sprawdzanie instalacji elektrycznych, • Sporządzanie dokumentacji i protokołów pomiarowych, • Montaż systemów SSP, SSWiN, CCTV, KD, domofonów oraz sieci LAN, • Uruchamianie i konfiguracja urządzeń elektrycznych i teletechnicznych, • Czytanie dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych. Wymagania: • Wykształcenie techniczne (elektrotechnika lub kierunki pokrewne), • Uprawnienia SEP do 1 kV lub wyższe, • Doświadczenie w pracy przy instalacjach elektrycznych lub słaboprądowych, • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej, • Prawo jazdy kat. B, • Mile widziane uprawnienia na podesty ruchome oraz znajomość zasad wykonywania pomiarów elektrycznych. Oferujemy: • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej sytuacji na rynku, • Możliwość udziału w zagranicznych kontraktach i rozwoju zawodowego, • Nowoczesny sprzęt i narzędzia, wysokiej klasy odzież, • Posiłki regeneracyjne, • Bezpłatne zakwaterowanie, • Okres szkoleniowo- wdrożeniowy, • Dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci, wczasy pod gruszą, karta Multi Sport, • Program emerytalny – Pracownicze Plany Kapitałowe. Osoby zainteresowane proszę o kontakt telefoniczny 536 548 851. Nie odbieram? Napisz SMS o treści „ELEKTROMONTER”– na pewno oddzwonię! Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.

Firma Stark Sp. z o. o. (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 19709) zatrudni do pracy w Niemczech osobę do obsługi tokarki cnc, frezarki cnc Zakres czynności: -obsługa tokarek cnc -obsługa frezarki cnc Wymagania: -doświadczenie w pracy Oferujemy: -umowę o pracę, -terminowo wypłacane i konkurencyjne wynagrodzenie płatne w Euro, -pełne ubezpieczenie zdrowotne i emerytalne w ZUS. Zapewniamy bezpłatnie: -zakwaterowanie, -wyjazd i zjazd z kontraktu, -dojazdy do pracy, -opiekę polskojęzyczną na miejscu. Ponadto pracownicy mogą ubiegać się o: -zwrot podatku w Niemczech, -świadczenia rodzinne na dzieci w Niemczech (Kindergeld). Nie jest wymagana znajomość języka niemieckiego!