Bycie kierowcą to nie tylko znajomość znaków, budowy samochodu czy umiejętność prowadzenia pojazdu. To także odporność psychiczna na stresujące wydarzenia losowe czy na samotność podczas długich tras. Czy każdy ją ma? Nie. Właśnie dlatego konieczne są testy psychologiczne dla kierowców zawodowych. To one sprawdzają, czy kandydat nadaje się do tej pracy.
Z artykułu dowiesz się:
Można pomyśleć – praca jak praca. Kierowca wsiada do samochodu i jedzie. Otóż nie do końca. Zawodowy kierowca pracuje pod dużą presją czasu. Jest też narażony na wiele stresujących sytuacji: korki, opóźnienia, stłuczki, wypadki. Dlatego każdy chętny do pracy jako kierowca musi przejść testy psychologiczne kierowców. Podpowiadamy, jak one wyglądają i jak się do nich przygotować.
Zobacz też: Praca kierowca ce
Testy psychologiczne kierowców składają się z trzech podstawowych etapów.
Testy psychologiczne dla kierowców zawodowych przewidują jeszcze dodatkowe badanie widzenia zmierzchowego oraz wrażliwości na oślepienie. To bardzo ważne w przypadku kierowców, którzy często prowadzą wieczorami lub w nocy.
Testy psychologiczne dla kierowców nie powinny odbywać się online, ponieważ do ich przeprowadzenia potrzebne są specjalne urządzenia.
Zobacz oferty pracy jako kierowca kat. C.
Rzecz jasna – dla przyszłych kierowców. Musisz rozwiązać psychotesty dla kierowców zawodowych, jeśli zamierzasz pracować m.in. jako:
Sprawdź tutaj oferty pracy dla kurierów.
Zgodnie z prawdą. Podczas testów psychologicznych dla kierowców zawodowych wykonujesz różnorodne zadania i wypełniasz kwestionariusze psychologiczne.
W ten sposób są sprawdzane np. Twoja skłonność do ryzyka, stabilność emocjonalna czy odporność na wspomniany stres.
Zobacz oferty dla kierowców kat. B.
Pamiętaj, że badanie psychologiczne kierowcy to nie egzamin. Weź ze sobą skierowanie na badanie, jeśli takie masz, dowód osobisty oraz okulary, jeśli nosisz je na co dzień.
Średni czas badania to ok. 1,5 godziny, ale zależy to w dużej mierze od Twojego tempa pracy.